重磅｜新不伦瑞克省移民通道全面改革：多类岗位被清退，AIP不再“雇主说了算”！

发布时间：2026-02-04 12:18:12 阅读量：117

就在今天（2026年2月3日），新不伦瑞克省政府在其官方网站发布重要移民政策更新，对省提名移民项目（NBPNP）和大西洋移民计划（AIP）进行了系统性改革。

在本轮调整中，新不伦瑞克省首先对NBPNP“动刀”。

自 2026 年 2 月 3 日起，在以下两个通道中：

• 新不伦瑞克省技术工人类别（Skilled Worker Stream）

• 新不伦瑞克省快速通道类别（Express Entry Stream）

住宿与餐饮服务行业（NAICS 72）从业人员将不再被考虑：

• 不再接受 EOI

• 不再发放 ITA

官方同时说明：如果申请人从事的岗位虽与餐饮或服务相关，但雇主并不直接属于 NAICS 72 行业，仍可能提交 EOI。

但整体来看，省政府已明确把餐饮行业排除在优先移民范围之外。

除住宿餐饮行业外，新不伦瑞克省还公布了一份明确的职业清单。

无论申请人所在行业，只要属于以下职业，其意向书（EOI）将不再被考虑，也不会获得邀请：

这些岗位，正是过去几年省提名中最常见、也是门槛最低的一批职业。

在 NB 的 Express Entry 省提名通道中，除住宿餐饮行业外还有 4 个职业被额外限制：包括零售销售主管、零售与批发肉类加工相关岗位等。

官方表述非常清晰：在快速通道类别中，仅上述职业受到额外限制。

新不伦瑞克省同时宣布：私立职业学院毕业生试点项目延长至 2026 年底——但仅适用于已在读的国际学生，不新增名额，不开放新申请。

适用对象仅限就读于以下学校新不伦瑞克校区、且毕业时间晚于原定截止日期的学生：

Oulton College（奥尔顿学院）
Eastern College（东方学院）

该试点始于 2022 年 9 月，原为三年试点。试点结束后，NBPNP 将不再通过该项目发放省提名。

1️⃣ AIP 转为候选人储备池制度

自 2 月 3 日起：指定雇主提交的 AIP 担保申请将统一进入候选人储备池，由省政府统一筛选。

这意味着，AIP 已从“雇主主导”，转为政府主导筛选。

2️⃣ 新雇主指定申请暂时停止

省政府同时表示，将：暂时停止接受新的 AIP 雇主指定申请，以重新评估现有雇主、项目优先级及经济匹配度。

3️⃣ 海外候选人岗位被严格限制

目前，仅以下省政府主导招聘项目可为海外候选人提交 AIP 担保：

• 医疗保健

• 教育

• 建筑行业

无论所属行业，以下职业的 AIP 担保申请一律不予受理：

即便雇主愿意担保，岗位本身不符合，申请仍无法推进。

省政府补充说明：

• 住宿与餐饮岗位的 AIP 担保将不再受理

• 但若雇主不直接属于 NAICS 72 行业，仍可能提交申请

关于已递交的 AIP 担保申请在转为候选池制度后的处理方式，目前官方尚未给出明确答复。

根据新不伦瑞克省移民局（Immigration New Brunswick）官网同时发布的说明，本轮改革还涉及以下程序性调整：

• AIP 候选人储备池中的申请将按月筛选，并非先到先审；

• 未被选中的 AIP 申请将在365天后自动失效，需重新提交完整申请；

• 省政府无法提供具体处理时间，也无法保证在工签到期前完成审批；

• 已获得NBPNP提名或AIP背书的申请人，不得撤回证书以重新申请其他项目；

• AIP背书申请人 不符合桥梁工签（BOWP）资格；

• 如因联邦审理延误需要延长工签，新不伦瑞克省可出具 LMIA 豁免代码 C18 的支持信；

• AIP 背书申请人如发生失业、更换雇主或岗位变动，需及时通知移民局，相关变动可能影响项目资格。

以上内容为官网原文政策说明，主要适用于已进入申请流程或已获得背书的申请人。

这轮改革释放出的信号非常明确：

新不伦瑞克省正在系统性退出“低技能、零售、餐饮、基础服务岗位 = 可持续移民路径”的旧逻辑。

未来关键词只有三个：产业需要、岗位质量、政府主导。

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